2)第356章 小常同志的管理才能_学霸的军工科研系统
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  了摇头,

  “这些操作,都只是我在明面上能看到的,但光靠林旭一个厂长恐怕没那么容易瞒天过海,而且我在去江城之前看过档案,资产负债表不是光由企业一家就能拿出来的,里面肯定还有些金融层面的操作,这就是我完全不懂的内容了,咱们要想让兵器工业总公司完整而且不留后患地把江重接下来,还得做一些更充分的准备才行。”

  “这个你可以放心,兵法嘛,我还是懂一些的。”

  听到常浩南条理清晰的回答,丁高恒的面色稍稍缓和了一些:

  “你提到的那个林旭,虽然不知道是什么原因,但他毕竟还只是个副厂长,到时候让兵器工业那边搞个突然袭击,把整个厂子给看住,不给他们进一步搞破坏的机会就行,反正主动权是在我们这里。”

  “但更大的问题不是这个,而是你在报告最后也提到过,江重本身的问题是客观存在的,再加上林旭一伙人在物质和组织上所产生的破坏作用,这个厂现在还能不能承接起伱之前说的,作为模锻压机主机厂的任务?”

  实际上这也正是常浩南此行前往江城的最初目的。

  重型模锻压机的复杂程度远远超过江重,乃至于超过华夏过去生产过的所有同类产品,并不是靠某一家工厂就能搞定的。

  而是跟航空母舰或者大飞机这样的复杂工业品一样,需要把各个子系统集中到一起,再由负责项目总体的主机厂最终完成。

  这对于后者的技术、组织、管理能力都有很高的要求。

  “如果能对江重进行一次彻底的改造,那么我想还是有可能的。”

  常浩南把手中喝了一半的杯子放在茶几上,定了定神之后,开始讲述自己这几天想到的内容:

  “在组织和技术层面,我们的军工战线上,还是有不少能够奉行‘三老四严’革命精神的同志,完全可以调集一部分懂技术的过去担任骨干,尽快清除掉原来厂管理层的不良影响,还有就是对工人进行甄别,留下有真才实学的,把只是混日子的,或者阳奉阴违自以为是的老油子给清理出去。”

  “在管理层面上,其实那个林副厂长还是有些能耐的,他制订的几套管理办法都很先进,如果真能推广起来,应该会很快见效,只是这个人心术不正,把自己的能力用在歪门邪道上去了,所以我们只要在严格执行原有规章的基础上,稍加变动就行。”

  “其中最紧迫的几项,我已经以附录的形式列在报告末尾了,如果需要的话,后面我也可以写个更详细的出来。”

  听到他这么说,丁高恒当即再次拿起了那份报告,直接翻到最后。

  常浩南也顺势继续道:

  “这里面最核心的,首先是绩效考核的具体化和标准化,江重过去虽然也有跟绩效有关的规定,但是我专门看了一下

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