爷爷和父亲的耳提面命之下，对于如何现人才，驾驭人次也有了一套自己独立的认识。穆国兴认为，人才到哪里都有，这么大的一个国家也不缺乏想当官的人，关键问题就是如何驾驭人才。

　　老祖宗留下来的词汇太丰富了，对人才不说使用而说驾驭，这就是一个很形象的比喻。但凡一个有能力的人，身上都有这样或者那样的缺点，这就像一匹千里马似的，如果你把他驾驭好了，他就会载着你日行千里，如果驾驭不好，撩起蹶子来不知道什么时候就会把你摔个鼻青脸肿。

　　穆国兴在他爷爷那里第一次听到驾驭人这个说法时，还感到有些不理解，随着这几年他的班底不断的壮大，他才对这个词逐渐的有了深刻的领会。

　　“对你们政法系统干部定编的准备工作，你们现在进行的怎么样了？”

　　李青山也没有想到，他本来是找穆国兴诉苦的，却没想到，谈着谈着穆国兴竟然说道这个话题上来了。

　　“我们准备先拿司法局做试点，按照中央和市委的有关规定，司法局保留两正三副，应该有三个人被编下去。”

　　李青山说到这里，及时的守住了话题，他意识到自己说过头话了。司法局目前的两正六副都是市管干部，考虑这个问题应该是市委书记，根本就轮不到他来讲这个话。他所管的就是，司法系统里副处级以下干部的定编。在市委书记面前讲这句话显然就是有些过了。

　　李青山小心翼翼的看了看穆国兴的脸色，现他正在似笑非笑的望着自己，急忙说道：“穆书记，我又犯错误了，也不知道是怎么回事，每次在你的目光注视下，我的五脏六腑都像是要被你看穿了一样。一不小心就说错了话，我在别人面前可从来不是这样的！”

　　穆国兴笑了，他知道李青山说的是实话。一个人只有在自己关系最好的人面前才能心里不设防，说出来的话没有瞻前顾后的考虑。这就像夫妻之间似地，平日里两个人在各自的单位上都做的很好，可是一旦凑在一起，就会现对方有好多的缺点，除了关系紧密之外，还有一个原因就是相互之间不设防。

　　撕去了那些伪装，还原了本来的自我，暴露出自己的缺点和错误来也就可以理解了。这就说明李青山从心里已经把穆国兴当做一个最亲密的人了。

　　穆国兴就那么微笑着看着李青山，想听他下一步再讲些什么。

　　“穆书记，中央和市委的文件下达之后，我们先后召开了几个会议，进行了研究和部署。公安局拿出了交警支队，法院拿出了立案庭，检察院拿出了宣传教育处，司法局拿出了劳教管理处，整个政法系统一共拿出了四个单位进行试点，取得经验之后，再在全系统推广。”

　　穆国兴点了点头：“这次我们安江市也成为了

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